Una nueva encuesta de la NPR / Robert Wood Johnson Foundation / Harvard TH Chan School of Public Health revela que más de cuatro de cada diez adultos que trabajan 44% dicen que su trabajo actual tiene un impacto en su salud general, y uno de cada cuatro 28% dice que el impacto es positivo
Sin embargo, en la encuesta de más de 1,600 trabajadores en los EE. UU., Uno de cada seis trabajadores 16% informa que su trabajo actual tiene un impacto negativo en su salud. Los trabajadores tienen más probabilidades de decir que su trabajo tiene un impacto negativo en su trabajo.la salud general incluye a aquellos con discapacidades 35%, aquellos en trabajos peligrosos 27%, aquellos en trabajos mal pagados 26%, aquellos que trabajan más de 50 horas por semana 25% y aquellos que trabajan en el sector minorista26%.
Varios adultos que trabajan también informan que su trabajo tiene un impacto negativo en sus niveles de estrés 43%, hábitos alimenticios 28%, hábitos de sueño 27% y peso 22% ".este es el trabajo número uno para los empleadores estadounidenses: reducir el estrés en el lugar de trabajo ", dijo Robert J. Blendon, profesor de Análisis de Políticas y Política de Salud de Richard L. Menschel en la Escuela de Salud Pública de Harvard TH Chan, quien dirigió la encuesta.
Ver los resultados completos de la encuesta: http://cdn1.sph.harvard.edu/wp-content/uploads/sites/21/2016/07/NPR-RWJF-Harvard-Workplace-and-Health-Poll-Report.pdf
Resultados clave
¿Cree que su trabajo actual es bueno o malo para su [INSERTAR ELEMENTO], o no tiene un impacto de una manera u otra?
Respuestas: Nivel de estrés: mal impacto, 43%, sin impacto, 39%, buen impacto, 16%;
Hábitos alimenticios: mal impacto, 28%, sin impacto, 56%, buen impacto, 15%;
Hábitos para dormir: mal impacto, 27%, sin impacto, 55%, buen impacto, 17%;
Peso: mal impacto, 22%, sin impacto, 57%, buen impacto, 19%
Nota: es posible que los porcentajes no sumen 100% porque no se muestran las respuestas No sabe / Rechazado.
Lista de productos químicos y contaminantes de los principales problemas de salud en el lugar de trabajo
Aproximadamente uno de cada cinco adultos que trabajan 22% dice que algo en su trabajo puede ser perjudicial para su salud, incluido el 43% de los trabajadores de la construcción o al aire libre y el 34% de los trabajadores en trabajos médicos.
Entre los trabajadores con problemas de salud relacionados con su lugar de trabajo, los problemas de salud mencionados con mayor frecuencia son químicos y otros contaminantes 30%, aire no saludable 13%, accidentes o lesiones 12% y estrés 11%.
Aproximadamente uno de cada cuatro trabajadores califica su lugar de trabajo como justo o deficiente para proporcionar un ambiente de trabajo saludable; a la mitad se les ofrecen programas de bienestar o mejora de la salud
Aproximadamente uno de cada cuatro trabajadores 24% califica su lugar de trabajo como justo o malo para proporcionar un ambiente de trabajo saludable; sin embargo, el 34% le da a su lugar de trabajo una calificación excelente. Aproximadamente la mitad 51% dice que su lugar de trabajo ofrece algún tipo formalprogramas de bienestar o mejora de la salud para ayudar a mantenerse saludables.
"Cada año, las empresas estadounidenses pierden más de $ 225 mil millones debido a trabajadores enfermos y ausentes", dijo el presidente y director ejecutivo de Robert Wood Johnson, Risa Lavizzo-Mourey. "Pero creo que las empresas impulsan un cambio cultural y con ellos a bordo podemos tener éxitoen la construcción de una cultura de la salud en los Estados Unidos. No es una conexión difícil de establecer. En muchas empresas, hasta el 50 por ciento de las ganancias se comen con los costos de la atención médica ".
Casi la mitad de todos los trabajadores 45% califica su lugar de trabajo como justo o malo para proporcionar opciones de alimentos saludables. Más de la mitad de los trabajadores en trabajos de fábrica o fabricación 55%, trabajos médicos 52%, tiendas minoristas 52%, y los trabajos de construcción o al aire libre 51% otorgan a su lugar de trabajo una calificación justa o deficiente para proporcionar opciones de alimentos saludables.
La mayoría de los 'adictos al trabajo' dicen que trabajan más horas porque es importante para su carrera; la mitad dice que disfrutan trabajar más horas.
Aproximadamente uno de cada cinco adultos que trabajan 19% dicen que trabajan 50 o más horas por semana en su trabajo principal; a estos trabajadores se les llama "adictos al trabajo" en este estudio. Cuando se les da una lista de posibles razones por las que trabajan más de 50 horaspor semana, la mayoría de estos trabajadores 56% dice que lo hacen porque es importante para su carrera trabajar más horas, el 50% dice que disfrutan hacerlo y solo el 37% dice que lo hacen porque necesitan el dinero.
La mayoría de los adultos que trabajan dicen que todavía van a trabajar cuando están enfermos
La mayoría 55% de los adultos que trabajan dicen que todavía van a trabajar siempre o la mayoría de las veces cuando tienen un resfriado o gripe, incluidos más de la mitad 60% de los que trabajan en trabajos médicos y la mitad 50% de trabajadores de restaurantes.
Los tipos de trabajadores que tienen más probabilidades de ir a trabajar siempre o la mayoría de las veces cuando están enfermos incluyen aquellos que trabajan más de 50 horas por semana en su trabajo principal 70%, los que trabajan dos o más trabajos 68%, trabajadores con empleos mal remunerados 65% y trabajadores más jóvenes de entre 18 y 29 años 60%.
Los trabajadores con salarios bajos a menudo enfrentan peores condiciones que los trabajadores con salarios altos
Los adultos que trabajan en trabajos de baja remuneración informados a menudo reportan peores condiciones de trabajo que aquellos en trabajos de alta remuneración. Por ejemplo, más de cuatro de cada diez trabajadores en trabajos de baja remuneración informan que se enfrentan a situaciones potencialmente peligrosas en el trabajo 45% vs33% en trabajos bien remunerados y casi dos tercios 65% frente a 48% en trabajos bien remunerados dicen que todavía van a trabajar siempre o la mayoría de las veces cuando están enfermos.
Uno de cada cuatro trabajadores en trabajos con salarios bajos 26% dice que su trabajo tiene un impacto negativo en su salud general, en comparación con solo el 14% de aquellos en trabajos con salarios altos ". En una era de preocupación por los salarios bajostrabajadores, está claro que enfrentan más impactos negativos en la salud de sus trabajos en comparación con aquellos a quienes se les paga sustancialmente más ", dijo Blendon.
Fuente de la historia :
Materiales proporcionado por Harvard TH Chan Escuela de Salud Pública . Nota: El contenido puede ser editado por estilo y longitud.
Cite esta página :