La exposición a agresiones dirigidas, personales y verbales por parte de los pacientes puede afectar negativamente la toma de decisiones de las enfermeras de salud mental con respecto a la restricción física, revela una nueva investigación publicada en la principal revista de investigación de enfermería del mundo.
Si bien se sabe que la exposición a la agresión física y a las autolesiones tiene consecuencias perjudiciales para las enfermeras que trabajan en los servicios de salud mental en términos de enfermedad y trauma del personal, este nuevo estudio sugiere que las enfermeras que están sujetas a comentarios personales humillantes experimentan niveles más altos de angustiaemociones, incluida la ira.
La nueva investigación, dirigida por el Dr. Rahul Jalil realizó evaluaciones rigurosas con enfermeras de salud mental que trabajan en tres unidades de salud mental seguras del Reino Unido.
El Dr. Rahul Jalil, profesor de psicología forense en la Universidad de la ciudad de Birmingham, dijo: "Las enfermeras que informaron haber sido objeto de comentarios despectivos informaron niveles más altos de ira que sus colegas. Además, esto no era cierto para aquellos que habían presenciado niveles más altosde agresión física o autolesiones.
"Además, las mismas enfermeras que experimentaron comentarios humillantes tenían más probabilidades de respaldar las técnicas de gestión coercitivas, como la restricción o el aislamiento".
El estudio, publicado en el Revista Internacional de Estudios de Enfermería , formó parte de los estudios de doctorado del Dr. Jalil, que fue financiado conjuntamente por St Andrew's Healthcare y la Universidad de Northampton. Su investigación de doctorado también consideró el papel de la ira en la agresión del paciente, así como en la relación terapéutica enfermera-paciente.
Geoff Dickens, profesor de enfermería de salud mental en la Universidad de Abertay era el supervisor del estudio. Dijo: "Ya sabíamos que la exposición a la agresión parece estar relacionada con la aprobación de las enfermeras de estas intervenciones menos deseables. Lo que agrega este estudio es quees este tipo particular de agresión insidiosa y aparentemente menos severa que parece jugar el papel más importante "
Esto tiene implicaciones reales para la educación y la capacitación del personal en la prevención de la violencia y la agresión.
El profesor Dickens agregó: "La provisión de capacitación se centra en gran medida en el manejo de la agresión física a través de técnicas como la desescalada. Si bien esto es excelente, se debe prestar más atención a cómo las enfermeras regulan sus propias respuestas a este comportamiento".
"Este estudio muestra que la ira parece ser un mecanismo que desempeña un papel único. Si bien es común escuchar que las enfermeras deberían" lidiar con eso ", no es razonable creer que las enfermeras son inmunes y pueden hacer esto sin ayudao apoyo "
El estudio - Emociones de 'enfermeras de salud mental', exposición a la agresión del paciente, actitudes y uso de medidas coercitivas: encuesta de cuestionario transversal '- también reveló que, mientras que las enfermeras individuales expuestas a este comportamiento aprobaron más las intervenciones coercitivas, esto no se tradujo en un mayor uso de restricción o aislamiento.
El Dr. Jalil dijo: "Parece que los controles y equilibrios existentes, tal vez incluyendo el apoyo del equipo o la autoconciencia de las enfermeras, actúan para evitar una espiral en la que el comportamiento se trata de manera coercitiva, lo que a su vez podría hacer que los pacientes sean más propensos a insultarpersonal de enfermería."
Fuente de la historia :
Materiales proporcionado por Universidad de la ciudad de Birmingham . Nota: El contenido puede ser editado por estilo y longitud.
Referencia del diario :
Cita esta página :